IIHOE の川北氏の講座を昨日受けて・・
購入した「組織を育てる12のチカラ」を昨日の今日で、使用させていただきました。
この本、すごい・・何がって?
30年活動続けている宮崎県のおやこ劇場。活動するから次々悩みがでてくるんです。
この悩み解決が、また分からずにまた悩む・・・私たちの団体でした。
それがこの本、どうしたらいいのか分かりやすく書いてあるんですよ
ワークも所要時間までのっていて・・みんなの意見を引き出せるんです。
NPOの活動の教科書みたい。
昨夜、会議に使える事に気づいたこがちゃん、帰宅してから勉強しましたよ〜。
いま、「思いのたな卸し」と「思いの分布図づくり」のワークをしています。
ワークを実際した感想はどうだったかって?
「自由に意見をいってください」なんてムリな話。
一部の大きな声の大きなメンバーだけでなく、会議に関わる全員の思いを集められたんじゃないかなぁ〜。目的を共有することは、基本なんだと思いました。
余談ですが・・ちょっと自慢したいこがちゃん
昨日、川北氏のサインも貰っちゃったもんね〜
愛用のお料理のレシピ本のように、ぼろぼろになるまで「組織を育てる12のチカラ」を使い込みそうな感じがします・・
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動きながら考えるどころか、動いた後に考えるおばちゃんです
さっすが、こがちゃんですね。川北さんismが早くもみなさんに浸透しているのですね。すごいです。
私もちゃんと伝えないといけないと思い直しました。