こんにちは、ライフの二等兵です。

今回は、私が最近考えていることとして「ツイッターはむき出しの個人がぶつかり合う場所と化してしまった」ということを書きたいと思います。

まず、ツイッターではバッファ（緩衝帯）になる部分がなく、すべての行動が自分の自己責任として扱われます。たとえ炎上して個人情報を拡散されたとしても自己責任です。

そして、誰もが自分と同じ意見に「いいね！」をする一方、自分と異なる主張をする人間を即ブロックしていますさらには攻撃的なリプライを送りつけて潰そうとする。
そこに対話はなく、勝つか負けるかしかない。
……これが今のツイッターの現状ではないでしょうか

私の知り合いにも、行政に対して批判的なツイートをしている人がいますが、彼も自分と異なる主張をする人間を徹底的に排除しようとしているように見えます。
問題なのは、ツイッターでそんなことをしているために職場でも同じような物の見方をしているところです。

彼らが他者の意見に耳を貸してくれるようになったら、もっと建設的な意見交換ができるようになると思うのですが、それは理想論でしかないかなとも思います。

……今のところ、私が考えているのはこんなところですが、
　また新しい考えを思いついたら続きを書こうと思います。

こんにちは。ライフ仙台のセンダイジンです。

皆様は秋田名物きりたんぽ鍋をお召し上がりになったことはありますでしょうか？

雪国秋田では冬の鍋料理の定番の一つで、学校の給食の献立にもなっています。

きりたんぽ鍋の具材はお米をすりつぶして棒状にしたたんぽというものに
比内地鶏で出汁をとったスープに、鶏肉（もちろん比内地鶏）せり、ごぼう、まいたけ　ねぎが入った鍋ものです。

発祥は秋田県の大館市や鹿角市といわれていますが、諸説があるためはっきりとしたことはわかっていません

私もある日、仙台駅近辺のレストランで友人ときりたんぽ鍋を囲みました。友人は味の濃いスープが好きなようで
店員さんに
「スープの味が薄いので、もう少したしてくれませんか？」
と注文して味を濃くしたところ…今度は塩辛くなってしまいました。
そしてスープの味がわからなくなってしまった経験があります

おいしい鍋でも味の加減は気を付けるのがが良いと考えたひとこまでした。

こんにちは。ライフ仙台の炭水化物です。

最近「丁度良い」という事は難しい事だと思っています。

就職活動をするにあたって、場所や勤務時間
仕事内容など、色々な条件を確認しますが
これだ、と思うもの（丁度良いと思うもの）は
なかなか見つかりません

負担が大き過ぎても体調を崩してしまいますが
では、逆に簡単であればあるほど良いのか？
楽であればあるほど良いのか？というと
そうではなく、あまりに楽過ぎる場合はなぜか
逆に不安を覚えてしまう事が分かりました

更に職場の雰囲気（業種、働いている人達）との
相性もあります。人間は難しい生き物です

日常生活の、衣食住に関わる事ならば
その多くが自分で「丁度良い」ものになるよう
好みで調整が可能ですが、殆どの仕事は
1人では成り立たないので、何でも自分好みの
「丁度良い」に設定する事は出来ません。

支援計画の中にもあるストレス耐性を上げる
という事は、自分にとってベストの丁度良さから
多少外れた状態でも、調子を崩さないで
仕事が続けられるようになる事なのかも知れません。

先日、アイエスエフネットライフ静岡　沼津事業所にて「ご家族と語る会」を開催させていただき、障がいのある方やご家族など多くの方がご参加くださいました。

渡邉代表からはトピックとして、学生主導の社会企業勉強会や支援学校との連携、また、就職活動でなかなか良い結果が出せていない方を対象にした、アイエスエフネットグループで行っているチャレンジ採用に関する取り組み、そして、出生率の低下にともなう人口の減少により労働力の減少が危惧されていることなどお話しさせていただきました。

人口の減少は、ニュースや厚生労働省などからも報じられていますが、このまま減少し続ければ2060年には9000万人を切るのではないかと考えており、出産や育児は女性だけのライフイベントではなく、家族にとっても企業にとっても、そして今後の日本にとっても大変重要なことだと考えています。

また、人口の減少にともない労働人口も減少してしまうため、ダイバーシティなど就労環境の整備を行っていない企業は人財不足のため立ち行かなくなってしまうと想います。

アイエスエフネットグループでは、育児や介護などで時間に制約のある方、障がいのある方、ひきこもりの方や生活保護受給者など、一般的に就労が困難とされている方々の雇用創造（25大雇用）に取り組んでいますが、そうした方々は日本全国で約2,500万人いるといわれており、今後、働きたくても働けない方々の雇用が日本を支えるのではないでしょうか。

当グループでは“つながる”という想いを大切に、来年も様々な取り組みに挑戦してまいりますので、関心をお持ちの方はぜひ足をお運びください。

・アイエスエフネットライフ静岡　沼津事業所
http://www.isfnetlife.com/office/isfnetlife-shizuoka.html

こんにちは。ライフ仙台のDOLLです。
12月6日から、地下鉄東西線が開業しました

これは、西の「八木山動物公園駅」と東の「荒井駅」まで14の駅で結びます。
また、西側にある「青葉山駅」日本一標高の高いところにある地下鉄の駅として話題になりました。

私も早速開業日翌日から実際に地下鉄に乗り、通勤してみました
まず嬉しかったのは、各駅に1か所ずつ上下のエスカレーターがついていることです
(地上−コンコース−ホーム)

距離が長いのですが、「人に優しい地下鉄」を目指しているだけに
階段が辛い自分でも良いことでした。

疑問に思ったこともありますが、それはまた次回に書きます。

こんにちは。ライフ仙台の炭水化物です。

山の日（1）の続きです。
（2）は山の日そのものからは話が逸れます。

現在、日本の祝日は15日あります。
来年、山の日が加わることで16日になりますが
それにより世界で2番目に祝日が多くなります

他に休日の多い国を挙げてみると･･･
18日･･･インド、コロンビア
16日･･･タイ、レバノン、韓国
15日･･･アルゼンチン、チリ、フィンランド、日本（来年16日に）
14.5日･･･トルコ
14日･･･インドネシア、マレーシア、フィリピン、ロシア、モロッコ、マルタ、スペイン

東南アジアの国が多くランクインしていますね。
逆に欧米諸国は少なめの傾向があります。

トルコの「.5」は何なのでしょうか？

この中で私は「マルタ」が分からなかったのですが
イタリアの南に浮かぶ小さい島国でした。
EUの一員で、通貨はユーロ。
面積は316キロ平方メートル。

宮城県は7,285キロ平方メートルなので
宮城県の約23分の1の広さです･･･

ここまで違うと逆にイメージが湧きません。
もっと近いものを探してみると、仙台市青葉区が
302平方キロメートルで、かなり近いです。
青葉区で国1個と考えると、相当なミニサイズです。

話を戻すと、私は今年泉ヶ岳に行きましたが
登山口近くのキャンプ周辺を散策しただけでも
結構疲れました。普段平坦な街しか歩かない人に
とって、山は予想以上に厳しい場所だと思います。

来年は新しい祝日ということで、おそらく
テレビなどでも紹介され、目新しさにつられて
山に登ってみようと思う人も出るかもしれませんが
事前の情報収集と準備は怠らないようにしたいですね