子どもの育ちと出会いをあなたと共に・・・ 山科醍醐こどものひろば理事長　ブログ

そんな言葉を聞いて、NPOに関わるみなさんはなんて思うのでしょうか？

昨日、参加してきたセミナーでのパネラーからのご指摘でした。
私が質問したことの回答の中にふくまれていた一言。

●納得する人
●思いが強くて何が悪いねんと反発する人
●疑問はもつけど何に引っかかっているか言葉になっていない人
●そもそも思いが弱いので実感がない人
●マネジメントを考えたことがないから実感がない人

などなど

今回のセミナーは企業がSR（社会的責任）をどう考えているかという内容
だったのですが、（ソーシャル・ビジネスの事例を通じて）

コーディネーターからは

「理念だけでは食えないが、理念がなくては食えない時代になってきた」

というお言葉も。

では思いを活かすマネジメントとはなんなのか？

その話は書くのに少し時間が掛かるのでまた後日（8月中には）

でもNPO人たちの思いに不足しているなと感じることとして、
「強い思い＝それで人生かけて飯食いたい」と思って欲しいことです。

飯が食える＝賃金を払っている

その状態を作るにはおのずとマネジメントについて
考える必要があると思います。

まだまだ多くのNPOはそこで食っていこうという覚悟はないが、
もしくは食えなくてよい（金じゃないんだよ）けどと思うことが、
逆に、逃げ道になっているんじゃないかなと思います。

NPOが潰れたら、困る人がいる

まずそう思ってもらえる団体になる。

そして、そう思われる団体は簡単になくなっちゃダメ。

そのためにはどうしなければいけないのか。

ぜひ考えましょう。