２０２２年５月１７日（火）実施

■安全衛生アドバイザー相談会■

〜2022年度　第1回　株式会社横浜工作所〜

2022年5月17日、安全衛生アドバイザー相談会が神奈川県横浜市の

株式会社横浜工作所で開催されました。

 総合的な安全衛生レベルの向上を目的として、前年度から同社に対して

実施している継続的な相談会は2年目を迎えました。

アドバイザーは、日造協安全衛生アドバイザー　橋本 顕 氏です。

現場リサーチにおいて、昨年の開始当初から比べると着実に改善されおり、

安全衛生に対する同社の取り組みが評価されました。

現場の様子は、アクションカメラ（Gopro）で逐次撮影され、

現場を巡回した様子を高画質で撮影された映像で振り返りながら、

現場リサーチの解説が行われました。

また、現場でのアドバイスに加え、作業指示書や災害対策の策定への

アドバイスがなされるなど、次のレベルに向けた提案も行われました。

日造協では今年度も継続的にアドバイザー相談会を実施し、

企業の安全衛生のレベルアップを支援して参ります。

皆様、お疲れ様でした

２０２２年１月１４日（金）、１月２７日（木）、２月９日（水）、３月７日（月）実施

■安全衛生アドバイザー相談会■

株式会社横浜工作所（1/14・3/7）

京浜ドック株式会社（1/27） 旭洋造船株式会社（2/9）

各所で安全衛生アドバイザー相談会が行われました。

◎2022年1月14日・3月17日　株式会社横浜工作所◎

◎2022年1月27日　京浜ドック株式会社◎

◎2022年2月9日　旭洋造船株式会社◎

皆様、お疲れ様でした

２０２１年１２月２４日実施

12月24日に横浜市のナビオス横浜で、

日本財団助成事業「アドバイザーミーティング」および

「徒弟制度受講者相互勉強会」がリモートを併用して開催されました。

アドバイザーミーティングでは、アドバイザー７名が出席し、うち2名がリモートでの参加となり、「2021年度事業進捗状況報告」、「2022年度事業計画およびコロナ禍における新たな取り組みについて」、「各アドバイザーの気付き事項について」等を

報告、協議しました。

　特にコロナ蔓延により進捗のおくれなど大きな影響が出ている安全のプロ養成講座について、コロナ禍における新たな取り組みなどが協議され、実地研修の「ライブ配信」などeラーニング形式での研修実施が検討されました。これにより受講者は、現地に赴くことなくパソコン上で研修に参加できるため、コロナ禍においても受講進捗の改善が期待できるとして活発な議論が交わされました。

続いて行われた徒弟制度受講者相互勉強会は、約2年ぶりの開催となり、受講者７名が出席し、うち3名がリモートで参加しました。

受講者は、昨年8月に実施した、ｼﾞｬﾊﾟﾝﾏﾘﾝﾕﾅｲﾃｯﾄﾞ(株)企画管理本部参与の菅 晃 氏による「溶接ヒュームに関する新規規制の説明会」の映像講習を受け、安全担当者として法令改正への対応方法などを学びました。また、受講者自らが自身の事業所で実施する安全活動などの発表やアドバイザーとの交流、受講者同士の情報交換などが行われ、受講者の研鑽の場として、有意義な勉強会となりました。

皆様、お疲れ様でした

２０２１年９月３日（金）、１０月１９日（火）実施

■安全衛生アドバイザー相談会■

〜第五回、第六回　株式会社横浜工作所〜

前回の不安全状態等について著しい改善が進められており、

橋本アドバイザーより労いのお言葉がありました。

10月19日の第六回は、これまでに実施してきた「安全衛生アドバイザー相談会」の

内容について幹部の皆様にご説明すると共に今後目指すべき未来像へのご提言として

「安全衛生のためのルールづくり」「安全衛生教育の実施」「危険源の顕在化と排除」

についてのご説明をさせていただきました。

皆様、お疲れ様でした